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发表于 2014-4-20 11:45:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
工作职责:
1. 协助分行经理做好店务管理及公司各项制度的执行工作;
2. 负责营运部业务数据汇总和检核工作;
3. 负责部门日常流水账、周对账及月度报表汇总的财务工作
4. 员工入离职办理、考勤及薪资核算、员工绩效考核及晋升提醒工作;
5. 协调总部与部门/分行间的各项事务,做好协调工作。


我们为您提供的职业发展规划:
通道一:初级行政助理→高级行政助理→区域助理(管理区域助理团队)→总监助理→副总助理。
通道二:总部各职能部门职位空缺可进行内部应聘,应聘成功者可转岗发展。


我们为您提供的培训:
1. 一对一师傅带教;
2. 工作指导手册可自学;
3. 优秀同仁的经验分享;
4. 定期专业课、兴趣课的面授培训;


任职要求:
1. 限上海以及昆山户籍;大专以上,1年以上行政相关工作经验;
2. 了解行政管理技巧、熟练运用办公软件(office/excel/powerpoint等);
3. 有较好的沟通与协调能力;
4. 富有团队合作精神;
5. 有良好的职业道德,遵守职业相关的纪律和要求;
6. 认真仔细,开朗、自信。
7. 已婚已育/有行业相关经验者优先;


联系电话:程经理173-12551519
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